URGENTE: OFERTA DE EMPLEO EN MALÍ.

CONEMUND ofrece un puesto de TÉCNICO EXPATRIADO en MALÍ para la gestión de proyectos de seguridad alimentaria.

OBJETIVO

Ejecutar la gestión técnica y económica de las intervenciones de CONEMUND en el país, asegurando una gestión eficaz y de calidad de los proyectos bajo su responsabilidad, para el cumplimiento de los requerimientos establecidos en las convocatorias, así como la misión institucional con los actores relacionados en el país en cumplimiento de la estrategia de la organización.
Representación institucional de CONEMUND en las zonas geográficas de ejecución del proyecto.

PRINCIPALES FUNCIONES

  • Asistencia técnica en la ejecución de los proyectos que tenga a su cargo.
  • Asesoramiento del personal local sobre procedimientos financieros y normativa del financiador para la gestión presupuestaria.
  • Justificación técnica y económica de los proyectos, consolidando toda la documentación, administrativa y financiera, y fuentes de verificación necesarias de acuerdo a las exigencias del financiador.
  • Identificación y formulación de nuevos proyectos.
  • Elaboración de informes mensuales de seguimiento para su envío a la sede de la organización, así como los informes técnicos y económicos exigidos por los financiadores.
  • Asistencia a las reuniones institucionales.
  • En general, cualquier otra función, propia de su categoría profesional, que le sea encomendada por la organización.

PERFIL

  • Formación académica: Ingeniero/a agrónomo/a. Se tendrán en consideración licenciaturas en áreas relacionadas como Biología, Veterinaria, etc. así como Ciencias Económicas y Empresariales, o similares.
  • Formación complementaria: Estudios de postgrado en cooperación internacional. Conocimientos de seguridad alimentaria y nutricional y desarrollo rural.
  • Idiomas: Imprescindible nivel alto de francés, hablado y escrito.
    La comunicación con el donante y el personal de CONEMUND en el país será realizada en francés en su totalidad, así como la elaboración de documentos relacionados.
  • Experiencia:
    -Mínima de tres años en ONGD como expatriado/a con responsabilidades en la gestión, seguimiento y formulación de proyectos relacionados con desarrollo rural (seguridad alimentaria, mejora de producción agrícola y ganadera, mejora de acceso al agua, etc.).
    -Experiencia en género (diagnósticos, actividades con enfoque de género, etc.).
    -Deseable experiencia de al menos 2 años en países de África del Oeste en funciones similares.

COMPETENCIAS

  • Elevada capacidad de gestión, planificación y compromiso.
  • Coordinación adecuada del equipo de trabajo.
  • Resolutivo/a y abierto/a, con capacidad de análisis e iniciativa.
  • Alto grado de trabajo en equipo e implicación en el proyecto.
  • Facilidad para trabajar con personas de diferentes culturas y capacidad de adaptación.

REFERENCIAS Y PLAZOS

  • Contrato Laboral: jornada completa, de duración determinada.
  • Lugar de trabajo: Bamako (Malí).
  • Incorporación: Septiembre de 2018.
  • Remuneración: Según Convenio.
  • Contacto: Las personas que estén interesadas pueden enviar su C.V. actualizado con fotografía y carta de motivación a conemund@conemund.org, hasta el 25 de agosto de 2018, indicando la Referencia “PE_03-18_Malí

Se mantendrá la confidencialidad de los candidatos a lo largo de todo el proceso.

Sólo se contestará a las personas preseleccionadas.

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Actividades del primer semestre de 2018 del proyecto en la Región Zinder, Níger.

Este proyecto está cofinanciado por la Unión Europea (UE), la contraparte local Aménagement des Terriers et Productions Forestières (ATPF), y CONEMUND. El importe total del mismo asciende a 786.309,19 euros, de los que un máximo de 80% será aportado por la UE, el mayor donante mundial al servicio del Desarrollo.

Dotación de ganado caprino vacunado y marcado.

Durante el primer semestre de 2018 las actividades del proyecto se han desarrollado satisfactoriamente, siguiendo la planificación realizada a principios de año, y que se compartió con los representantes de la UE y otros actores en las reuniones mantenidas en Zinder en el mes de enero.

Además del taller de lanzamiento del que se informó anteriormente, cabe destacar las siguientes actividades realizadas:

  • Estudio socioeconómico de las 30 aldeas del proyecto, del que se ha obtenido el listado de hogares muy pobres y pobres que serán los beneficiarios principales del mismo.
  • Identificación de las aldeas y lugares donde se realizarán las huertas hortícolas, los bancos de cereales y las obras de “cash for work”.
  • Identificación, organización y formación de los grupos que llevarán a cabo la cría de cabras según el sistema tradicional  “Habannae”. Se trata de un método por el que se dota a una familia muy pobre de un macho cabrío y dos hembras. Cunado las primeras crías de éstas se desteten, los tres adultos se dan a otra familia muy pobre. Actualmente ya hay muchas hembras preñadas. Las cabras son vacunadas y marcadas antes de su distribución, y las mujeres beneficiarias hacen una pequeña contribución económica para reemplazar posible pérdidas.
  • Se ha realizado el 50% de las medias lunas previstas para todo el proyecto. Estas obras se realizan en las parcelas de secano, para retener el agua de las lluvias y favorecer así la irrigación del cereal.

    Medias lunas contrapeadas para retener el agua de lluvia.

  • Formación en cultivos pluviales, y dotación de semillas mejoradas. Los beneficiarios serán los mismos que los previstos en la actividad de medias lunas, en las que se van a plantar estas semillas mejoradas.
  • Formación en engorde de ganado ovino, y organización de los comités de compra.
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OFERTA DE EMPLEO EN MALÍ.

CONEMUND ofrece un puesto de TÉCNICO EXPATRIADO en MALÍ para la gestión de proyectos de seguridad alimentaria y educación.

OBJETIVO

Ejecutar la gestión técnica y económica de las intervenciones de CONEMUND en el país, asegurando una gestión eficaz y de calidad de los proyectos bajo su responsabilidad, para el cumplimiento de los requerimientos establecidos en las convocatorias, así como la misión institucional con los actores relacionados en el país en cumplimiento de la estrategia de la organización.
Representación institucional de CONEMUND en las zonas geográficas de ejecución del proyecto.

PRINCIPALES FUNCIONES
•Asistencia técnica en la ejecución de los proyectos que tenga a su cargo.
•Asesoramiento del personal local sobre procedimientos financieros y normativa del financiador para la gestión presupuestaria.
•Justificación técnica y económica de los proyectos, consolidando toda la documentación, administrativa y financiera, y fuentes de verificación necesarias de acuerdo a las exigencias del financiador.
•Identificación y formulación de nuevos proyectos.
•Elaboración de informes mensuales de seguimiento para su envío a la sede de la organización, así como los informes técnicos y económicos exigidos por los financiadores.
•Asistencia a las reuniones institucionales.
•En general, cualquier otra función, propia de su categoría profesional, que le sea encomendada por la organización.

PERFIL
•Formación académica: Ingeniero/a agrónomo/a. Se tendrán en consideración licenciaturas en áreas relacionadas como Biología, Veterinaria, etc. así como Ciencias Económicas y Empresariales, o similares.
•Formación complementaria: Estudios de postgrado en cooperación internacional. Conocimientos de seguridad alimentaria y nutricional y desarrollo rural.
•Idiomas: Imprescindible nivel alto de francés, hablado y escrito.
La comunicación con el donante y el personal de CONEMUND en el país será realizada en francés en su totalidad, así como la elaboración de documentos relacionados.
•Experiencia:
-Mínima de tres años en ONGD como expatriado/a con responsabilidades en la gestión, seguimiento y formulación de proyectos relacionados con desarrollo rural (seguridad alimentaria, mejora de producción agrícola y ganadera, mejora de acceso al agua, etc.).
-Experiencia en género (diagnósticos, actividades con enfoque de género, etc.).
-Deseable experiencia de al menos 2 años en países de África del Oeste en funciones similares.

COMPETENCIAS
•Elevada capacidad de gestión, planificación y compromiso.
•Coordinación adecuada del equipo de trabajo.
•Resolutivo/a y abierto/a, con capacidad de análisis e iniciativa.
•Alto grado de trabajo en equipo e implicación en el proyecto.
•Facilidad para trabajar con personas de diferentes culturas y capacidad de adaptación.

REFERENCIAS Y PLAZOS
•Contrato Laboral: jornada completa, de duración determinada.
•Lugar de trabajo: Bamako (Malí).
•Incorporación: Julio de 2018.
•Remuneración: Según Convenio.
•Contacto: Las personas que estén interesadas pueden enviar su C.V. actualizado con fotografía y carta de motivación a conemund@conemund.org, hasta el 30 de junio de 2018, indicando la Referencia “PE_02-18_Malí”

Se mantendrá la confidencialidad de los candidatos a lo largo de todo el proceso.

Sólo se contestará a las personas preseleccionadas.

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Taller de lanzamiento del proyecto en la Región de Zinder, Níger.

Durante el  pasado mes de febrero, se celebró en la localidad de Mirriah, Región de Zinder, el taller de lanzamiento del proyecto cofinanciado por la Unión Europea (UE), la contraparte local Aménagement des Terriers et Productions Forestières (ATPF), y CONEMUND.

Mujeres de una de las aldeas situadas en la región de Zinder, Níger.

El objetivo del proyecto, de una duración prevista de 36 meses, es el refuerzo de la Seguridad Alimentaria y Nutricional y de la Resiliencia Climática de 30 aldeas situadas en tres comunas de la región de Zinder, Níger. Para ello se van a realizar hasta un total de 15 actividades principales en torno 3 ejes de actuación:

  • Mejora de la disponibilidad y del acceso a cereales, a productos hortícolas y a pequeña ganadería.
  • Mejora de las prácticas nutricionales y de las prácticas ligadas al agua potable, la higiene y el saneamiento.
  • Aumento de la capacidad de adaptación al cambio climático.

El taller de lanzamiento ha sido una de las primeras actividades implementada. Se realizó en la sala de Prefectura de Mirriah para confirmar los objetivos y actividades del proyecto, así como los compromisos de los diferentes actores implicados en el mismo. Para ello se contó con la participación de los representantes de los grupos de titulares de derechos y de obligaciones, como los GIE (Grupos de Interés Económico) beneficiarios, el Gobierno de Zinder, el Consejo Regional de Zinder, la Coordinación Regional de la iniciativa I3N, la Coordinación Regional del Programa PARC/DAD de la UE, del que este proyecto forma parte, diversas direcciones generales y prefecturas, los alcaldes de las comunas de intervención, los servicios técnicos departamentales y comunales, representantes de otros proyectos del programa PARC/DAD, medios de comunicación, el equipo del proyecto y otros, hasta un total de 67 participantes.

El taller ha facilitado el aumento del nivel de comprensión del proyecto por parte de los diferentes actores, y la importancia de cada uno de ellos en las diferentes fases de implementación prevista. Igualmente se ha favorecido la visibilidad del proyecto, con la participación de tres medios de comunicación de nivel nacional y regional, que han dado difusión al evento.

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OFERTA DE EMPLEO EN NÍGER.

CONEMUND ofrece un puesto de TÉCNICO EXPATRIADO en NÍGER para la gestión de proyectos de seguridad alimentaria.

OBJETIVO

Ejecutar la gestión técnica y económica de las intervenciones de CONEMUND en el país, asegurando una gestión eficaz y de calidad de los proyectos bajo su responsabilidad, para el cumplimiento de los requerimientos establecidos en las convocatorias, así como la misión institucional con los actores relacionados en el país en cumplimiento de la estrategia de la organización.
Representación institucional de CONEMUND en las zonas geográficas de ejecución del proyecto.

PRINCIPALES FUNCIONES

  • Asistencia técnica en la ejecución de los proyectos que tenga a su cargo.
  • Asesoramiento del personal local sobre procedimientos financieros y normativa del financiador para la gestión presupuestaria.
  • Justificación técnica y económica de los proyectos, consolidando toda la documentación, administrativa y financiera, y fuentes de verificación necesarias de acuerdo a las exigencias del financiador.
  • Identificación y formulación de nuevos proyectos.
  • Elaboración de informes mensuales de seguimiento para su envío a la sede de la organización, así como los informes técnicos y económicos exigidos por los financiadores.
  • Asistencia a las reuniones institucionales.
  • En general, cualquier otra función, propia de su categoría profesional, que le sea encomendada por la organización.

PERFIL

  • Formación académica: Ingeniero/a agrónomo/a. Se tendrán en consideración licenciaturas en áreas relacionadas como Biología, Veterinaria, etc. así como Ciencias Económicas y Empresariales, o similares.
  • Formación complementaria: Estudios de postgrado en cooperación internacional. Conocimientos de seguridad alimentaria y nutricional y desarrollo rural.
  • Idiomas: Imprescindible nivel alto de francés, hablado y escrito.
    La comunicación con el donante y el personal de CONEMUND en el país será realizada en francés en su totalidad, así como la elaboración de documentos relacionados.
  • Experiencia:
    -Mínima de tres años en ONGD como expatriado/a con responsabilidades en la gestión, seguimiento y formulación de proyectos relacionados con desarrollo rural (seguridad alimentaria, mejora de producción agrícola y ganadera, mejora de acceso al agua, etc.).
    -Experiencia en género (diagnósticos, actividades con enfoque de género, etc.).
    -Deseable experiencia de al menos 2 años en países de África del Oeste en funciones similares.

COMPETENCIAS

  • Elevada capacidad de gestión, planificación y compromiso.
  • Coordinación adecuada del equipo de trabajo.
  • Resolutivo/a y abierto/a, con capacidad de análisis e iniciativa.
  • Alto grado de trabajo en equipo e implicación en el proyecto.
  • Facilidad para trabajar con personas de diferentes culturas y capacidad de adaptación.

REFERENCIAS Y PLAZOS

  • Contrato Laboral: jornada completa, de duración determinada.
  • Lugar de trabajo: Niamey (Níger) con desplazamientos periódicos a Zinder y Maradí.
  • Incorporación: Junio de 2018.
  • Remuneración: Según Convenio.
  • Contacto: Las personas que estén interesadas pueden enviar su C.V. actualizado con fotografía y carta de motivación a conemund@conemund.org, hasta el 15 de mayo de 2018, indicando la Referencia “PE_01-18_Níger

Se mantendrá la confidencialidad de los candidatos a lo largo de todo el proceso.

Sólo se contestará a las personas preseleccionadas.

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VENTA SOLIDARIA PARA EL EMPODERAMIENTO DE LAS MUJERES EN NDIOUM, SENEGAL.

El sábado 21 de abril, CONEMUND celebra una venta solidaria en Madrid,  a favor de las mujeres rurales en Senegal, con el objetivo de obtener fondos que irán destinados a la Federación Comunal de Mujeres de Ndioum, Podor. La venta se realizará en el Hotel Welligton, Calle Velázquez 8, Madrid, en horario de 11:00 a 21:00 horas.

Las mujeres en el medio rural tienen un papel determinante con respecto a las actividades económicas y domésticas. Practican la horticultura, la pequeña ganadería, la comercialización de los productos artesanales y actividades de recolección. En el ámbito doméstico las mujeres realizan prácticamente todas las tareas: cuidado de los niños, búsqueda de agua, preparación de las comidas familiares, recogida de madera para cocinar, y un largo etcétera. La distribución sexual del trabajo es claramente desfavorable para las mujeres, las sobrecargan considerablemente, de modo que éstas no tienen tiempo material para articularse y participar más en asuntos públicos. También las mujeres sufren altos índices de violencia, como las Mutilaciones Genitales Femeninas y los Matrimonios Precoces y Forzados.

 

 

Mejorar la condición social y económica de las mujeres, y conseguir la erradicación de las violencias que afectan el ejercicio sus derechos, es fundamental para el bienestar de las personas, familias y comunidades rurales.

Nuestra actuación se dirige a:

  • Generar pensamiento crítico en las mujeres a través de la formación en derechos humanos.
  • Sensibilizar a la población y autoridades para el cambio de usos, costumbres y mentalidades.
  • Facilitar el acceso de las mujeres a los recursos, la educación.
  • Promover el acceso de las mujeres a los ingresos.
  • Aumentar la inclusión de las mujeres en los procesos de toma de decisiones dentro de los hogares, las comunidades y las organizaciones rurales, así como en todos los niveles de gobierno.

En la actualidad, CONEMUND trabaja en la mejora de las condiciones de vida de mujeres en situación de vulnerabilidad, mediante su CADENA SOLIDARIA, presente en Senegal, Malí y Níger. La CADENA SOLIDARIA es una iniciativa creada en 2006, dirigida a apoyar y mejorar las condiciones de vida de mujeres en situación de pobreza en diferentes países.

Mediante estas actuaciones de la CADENA SOLIDARIA de CONEMUND puestas en marcha gracias a los fondos conseguidos en eventos como este, CONEMUND apoya en Senegal a la mujer en el medio rural y a su empoderamiento para acabar con el hambre y la pobreza.

¡TE ESPERAMOS!

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URGENTE: OFERTA DE EMPLEO EN MALÍ.

CONEMUND ofrece un puesto de TÉCNICO EXPATRIADO en MALÍ para la gestión de proyectos de seguridad alimentaria.

OBJETIVO

Ejecutar la gestión técnica y económica de las intervenciones de CONEMUND en el país, asegurando una gestión eficaz y de calidad de los proyectos bajo su responsabilidad, para el cumplimiento de los requerimientos establecidos en las convocatorias, así como la misión institucional con los actores relacionados en el país en cumplimiento de la estrategia de la organización.
Representación institucional de CONEMUND en las zonas geográficas de ejecución del proyecto.

PRINCIPALES FUNCIONES

  • Asistencia técnica en la ejecución de los proyectos que tenga a su cargo.
  • Asesoramiento del personal local sobre procedimientos financieros y normativa del financiador para la gestión presupuestaria.
  • Justificación técnica y económica de los proyectos, consolidando toda la documentación, administrativa y financiera, y fuentes de verificación necesarias de acuerdo a las exigencias del financiador.
  • Identificación y formulación de nuevos proyectos.
  • Elaboración de informes mensuales de seguimiento para su envío a la sede de la organización, así como los informes técnicos y económicos exigidos por los financiadores.
  • Asistencia a las reuniones institucionales.
  • En general, cualquier otra función, propia de su categoría profesional, que le sea encomendada por la organización.

PERFIL

  • Formación académica: Ingeniero/a agrónomo/a. Se tendrán en consideración licenciaturas en áreas relacionadas como Biología, Veterinaria, etc. así como Ciencias Económicas y Empresariales, o similares.
  • Formación complementaria: Estudios de postgrado en cooperación internacional. Conocimientos de seguridad alimentaria y nutricional y desarrollo rural.
  • Idiomas: Imprescindible nivel alto de francés, hablado y escrito.
    La comunicación con el donante y el personal de CONEMUND en el país será realizada en francés en su totalidad, así como la elaboración de documentos relacionados.
  • Experiencia:
    -Mínima de tres años en ONGD como expatriado/a con responsabilidades en la gestión, seguimiento y formulación de proyectos relacionados con desarrollo rural (seguridad alimentaria, mejora de producción agrícola y ganadera, mejora de acceso al agua, etc.).
    -Experiencia en género (diagnósticos, actividades con enfoque de género, etc.).
    -Deseable experiencia de al menos 2 años en países de África del Oeste en funciones similares.

COMPETENCIAS

  • Elevada capacidad de gestión, planificación y compromiso.
  • Coordinación adecuada del equipo de trabajo.
  • Resolutivo/a y abierto/a, con capacidad de análisis e iniciativa.
  • Alto grado de trabajo en equipo e implicación en el proyecto.
  • Facilidad para trabajar con personas de diferentes culturas y capacidad de adaptación.

REFERENCIAS Y PLAZOS

  • Contrato Laboral: jornada completa, de duración determinada.
  • Lugar de trabajo: Bamako (Malí).
  • Incorporación: Abril de 2018.
  • Remuneración: Según Convenio.
  • Contacto: Las personas que estén interesadas pueden enviar su C.V. actualizado con fotografía y carta de motivación a conemund@conemund.org, hasta el 15 de abril de 2018, indicando la Referencia “PE_01-18_Malí

Se mantendrá la confidencialidad de los candidatos a lo largo de todo el proceso.

Sólo se contestará a las personas preseleccionadas.

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CONEMUND pone en marcha la primera unidad de transformación de cereales en Ndioum, Senegal.

CONEMUND ha logrado recientemente, poner en marcha la primera Unidad de transformación de cereales para la Federación de Mujeres de Ndioum, Senegal, que cuenta con más de 1823 mujeres organizadas en 21 grupos. Esta acción ha sido posible gracias a la financiación de la Agencia Española de Cooperación Internacional para el Desarrollo (AECID).

Las reuniones internas de la Federación de Mujeres de Ndioum así como de éstas con actores clave ha sido un elemento muy importante del proyecto para lograr un buen dinamismo organizacional.

El proyecto se ha centrado en la mejora de la seguridad alimentaria y nutricional de la comuna de Ndioum a través de la Federación de Mujeres, que reagrupa a 1.823 mujeres asociadas a diferentes grupos que son activas en la puesta en marcha de actividades generadoras de ingresos.

Se ha intervenido en la cadena de valor de los cereales, concretamente en la transformación, para darle un mayor valor añadido y mejorar su acceso a grupos vulnerables, como son las familias de niños y niñas con malnutrición identificados por el Centro de Salud de la localidad, y que han podido beneficiarse de sacos de harina mejorada como complemento a su dieta.

La metodología del proyecto se ha basado en tres ejes: el refuerzo de capacidades, la dotación de equipamiento e infraestructuras para la transformación de los cereales y la articulación de los diferentes actores interesados en el proceso.

Sensibilización nutricional a madres de niños y niñas diagnosticados de malnutrición en el Puesto de Salud de Ndioum.

Las mujeres de la Federación de Ndioum han sido las actrices de la ejecución del proyecto con el apoyo de la contraparte local, Green Senegal y el personal de CONEMUND en el país. En este sentido, ellas han participado en todo el proceso, siendo consultadas en las decisiones y cambios que se han ido presentando. El Ayuntamiento de Ndioum y la Agencia Nacional de Consejo Agrícola (ANCAR) así como el Centro de Gestión de Economía Rural y el Centro de Salud de Ndioum han sido actores importantes muy implicados en la buena marcha del proyecto y claves para su sostenibilidad futura.

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S.M. la Reina Doña Letizia visita uno de los proyectos de CONEMUND en Senegal.

S.M. la Reina Doña Letizia ha visitado durante su viaje a Senegal, el centro de acogida de Village Pilote para la integración de niños de la calle de Dakar, y al proyecto que allí llevamos a cabo en colaboración con la AGENCIA ANDALUZA DE COOPERACION INTERNACIONAL PARA EL DESARROLLO (AACID).

 

 

Más info:

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VENTA SOLIDARIA, 25 DE NOVIEMBRE, A FAVOR DE LOS NIÑOS DEL SAHEL

Este sábado, 25 de noviembre, CONEMUND celebra una venta solidaria en Madrid,  a favor de los niños del Sahel, con el objetivo de obtener fondos que irán destinados a proyectos para apoyar las escuelas pasarela en Níger, Senegal y Malí. La venta se realizará en el Hotel Petit Palace Lealtad Plaza, Calle Antonio Maura 5, en horario de 11:00 a 21:00 horas.

 

 

En la actualidad, CONEMUND trabaja en la mejora de las condiciones de vida de niños en situación de vulnerabilidad, mediante su CADENA SOLIDARIA, presente en Senegal, Malí y Níger. La CADENA SOLIDARIA es una iniciativa creada en 2006, dirigida a apoyar la educación y mejora de las condiciones de vida de niños en situación de pobreza en diferentes países.

Mediante estas actuaciones de la CADENA SOLIDARIA de CONEMUND puestas en marcha gracias a los fondos conseguidos en eventos como este, CONEMUND apoya en Níger, Senegal y Malí las llamadas “Escuelas Pasarela” cuyo objetivo es que niños que nunca han ido a la escuela hagan un curso de 9 meses que les facilite el acceso a la escuela pública y así iniciar su escolarización.

¡TE ESPERAMOS!

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